ChiCTR2400080246尚未招募不适用
促进预防接种人员执行流感疫苗简短言语干预的激励实施策略优化研究
瑞士发展与合作署全球发展司1 个研究点 分布在 1 个国家开始时间: 2024年1月1日最近更新:
试验速览
- 阶段
- 不适用
- 状态
- 尚未招募
- 发起方
- 试验地点
- 1
- 主要终点
- 保真度
研究概览
简要总结
本研究目的是确定在我国基层医疗卫生的大环境下，能够促进预防接种人员严格实施流感疫苗简短言语干预的最佳激励策略。因此，研究将通过析因试验检验不同形式的激励干预在促进基层预防接种人员实施流感疫苗简短言语干预时的效果，获得适应我国基层医疗卫生环境下的最优激励干预或组合。
研究设计
- 研究类型
- 卫生服务研究
- 主要目的
- 析因分组（即根据危险因素或暴露因素分组）
- 盲法
- 在完成随机化分组后，研究人员将被告知具体的分组情况。而由于激励干预实施的特点，研究机构同样不会对分组情况设盲。但是，在进行数据采集时，调查员并不会被告知其将要前往的医疗机构接受了何种形式的激励策略；而且，在进行数据分析时，研究团队将对所有数据进行去标识化处理（包括地理信息、医疗机构、医生等标识化信息），不同激励策略的分组信息也将隐匿，因此本研究将对数据采集者和数据分析者施盲。
入排标准
- 年龄范围
- 18 至 70（—）
- 性别
- All
入选标准
- •（1）在医疗机构预防接种科室工作的执业（助理）医师、执业（助理）护士及其他类型的医务工作者；
- •（2）从事预防接种工作≥6 个月。
排除标准
- •（1）因各种原因不在岗≥1 个月；
- •（2）挂职、轮转、实习的非正式员工；
- •（3）借调参与到其它工作；
- •（4）正在参与提高疫苗接种率的其它干预研究；
- •（5）正在参与和激励干预相关的其它实施性研究。
研究组 & 干预措施
对照组
干预组 1
干预组 2
干预组 3
干预组 4
干预组 5
干预组 6
干预组 7
结局指标
主要结局
保真度
时间窗: 在研究期间
次要结局
- 覆盖率(在研究期间)
- 接受度(在干预期结束后)
- 调整情况(在干预期结束后)
- 实施成本(在干预期结束后)
- 可持续性(在研究结束后的 6 个月)
研究者
研究点 (1)
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